师的个性塑造了基本但不成文的
织的态度 每个团队成员的个人态度 外表 肢体语言 行为方式 对团队的态度 对个人 对领导者的关注 对他人的关注 他们的需求 适合团队，特别是当团队是跨国团队时 仪式 所有引入的行为只有该团队知道 内部沟通团队，无论他们谈论自己还是彼此谈论，以及他们所说的外部沟通，他们对他人所说的关于团队的内容。这些规则的顺序并非偶然。领导者和规则 根据合益集团研究所的研究，以某种方式控制气氛的第一个也是最重要的人是领导者，他通过领导者影响团队。 他的态度、做法和行为决定了工作 的质量。建立操作规则并分配要执行的任务。培训操作规则。另一个重要方面是非正式领导者。负责正式或非正式地照顾团队的利益并为他人树 印度 电话号码 列表 […]